Logistikprozess-Coach Online (m/w/d) für Wetzlar – 21,00 € / Stunde – Minijob

Jobbeschreibung

Als Logistikprozess-Coach bei UNISCOLA unterstützt du Lernende dabei, logistische Prozesse zu verstehen, zu analysieren und zu optimieren. Diese spezialisierte Coaching-Tätigkeit als Minijob verbindet Fachexpertise mit individueller Betreuung. Du coachst in Einzelsessions oder kleinen Gruppen und hilfst bei prozessbezogenen Herausforderungen. Die Tätigkeit richtet sich an erfahrene Logistiker, die ihre Prozesskompetenz weitergeben möchten. Sie erfolgt vollständig online und bietet flexible Verdienstmöglichkeiten als geringfügige Beschäftigung.

Branche: Lager & Logistik

Jobarten: Minijob

Personalart: Online-Coach (m/w/d)

Aufgaben:

In deinen Coaching-Sessions hilfst du Lernenden, logistische Prozesse zu verstehen und zu verbessern. Du analysierst gemeinsam bestehende Prozesse und identifizierst Schwachstellen. Dabei wendest du Methoden wie Prozessvisualisierung, Wertstromanalyse oder Ursache-Wirkungs-Diagramme an. Du coachst zur Prozessoptimierung und Lean-Prinzipien. Die Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen erfolgt gemeinsam mit den Lernenden. Du zeigst, wie Prozesse dokumentiert und standardisiert werden. Dein Coaching ist praxisnah und lösungsorientiert – du hilfst bei realen Prozessherausforderungen.

Du erstellst gemeinsam mit Coachees Prozesslandkarten und Ablaufdiagramme. Die Entwicklung von Kennzahlen zur Prozessmessung gehört zu deinen Nebenaufgaben. Du gibst Empfehlungen zu Tools und Methoden der Prozessverbesserung. Die Vorbereitung auf Prozessoptimierungs-Projekte im beruflichen Kontext der Lernenden ist Teil deiner Unterstützung. Du teilst Best Practices aus deiner eigenen Erfahrung. Follow-up-Sessions zur Überprüfung implementierter Verbesserungen bietest du an.

Anforderungen:

Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Prozessmanagement und Prozessoptimierung, erworben durch Studium oder mehrjährige Berufspraxis. Du hast selbst Prozessverbesserungsprojekte durchgeführt oder begleitet. Kenntnisse in Lean Management, Six Sigma oder ähnlichen Methoden sind von Vorteil. Du beherrschst Prozessvisualisierungstechniken und Tools. Coaching-Kompetenz oder Erfahrung in Beratung sind wünschenswert. Du bist in der Lage, prozessorientiert zu denken und andere dabei zu unterstützen. Als Minijob beachtest du die 538-Euro-Verdienstgrenze.

Deine Coaching-Kompetenz im Prozessbereich verbindet analytisches Denken mit der Fähigkeit, andere zur Selbstanalyse zu befähigen. Du stellst die richtigen Fragen, um Prozesse zu hinterfragen. Deine Visualisierungsfähigkeiten helfen, Prozesse transparent zu machen. Du denkst strukturiert und kannst Komplexität reduzieren. Deine Kommunikation ist klar und prozessorientiert. Du bist geduldig und gehst Schritt für Schritt vor. Lösungsorientierung zeichnet dich aus – du fokussierst auf Verbesserungspotenziale. Du teilst dein Wissen großzügig und förderst eigenständiges Denken.

Arbeitszeiten:

Als Minijob auf 538-Euro-Basis umfasst diese Tätigkeit etwa 26 Stunden monatlich bei 21,00 Euro Stundenlohn. Du führst Coaching-Sessions von typischerweise 90 Minuten durch. Du könntest 4-6 Sessions pro Woche anbieten. Die Termine vereinbarst du individuell mit deinen Coachees – flexibel über die Woche verteilt. Zwischen Sessions nutzt du Zeit für Vorbereitung und Nachbereitung von Prozessanalysen. Die geringfügige Beschäftigung lässt sich ideal neben einem Hauptjob, Studium oder Rente ausüben.

Zusammenfassung:

Du verdienst 21,00 Euro pro Stunde für deine wertvolle Prozessexpertise. Die Coaching-Tätigkeit ist intellektuell anspruchsvoll und abwechslungsreich. Du siehst direkt die Auswirkungen deines Coachings auf reale Prozessverbesserungen. Die Arbeit erfolgt vollständig remote von zu Hause aus. Du bleibst fachlich am Ball durch die Auseinandersetzung mit verschiedenen Prozessen. Wir stellen dir Prozess-Coaching-Tools und Templates auf der UNISCOLA-Plattform bereit. Die Abrechnung erfolgt transparent auf Stundenbasis. Du sammelst Coaching-Erfahrung in einem gefragten Spezialgebiet. Die Tätigkeit kann ein Sprungbrett für weitere Coaching- oder Beratungstätigkeiten sein.