Online-Mentor Lagerwirtschaft (m/w/d) für Norden - 17,50 € / Stunde - Studentenjob
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Jobbeschreibung
Als Online-Mentor für Lagerwirtschaft bei UNISCOLA begleitest du Auszubildende und Berufseinsteiger langfristig bei ihrer Entwicklung im Lagerbereich. Du kombinierst fachliche Wissensvermittlung mit persönlichem Mentoring und Karriereberatung. Deine Mentorentätigkeit erfolgt vollständig online und eignet sich perfekt als Studentenjob mit flexibler Zeiteinteilung. Du unterstützt deine Mentees nicht nur fachlich, sondern auch bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung. Die UNISCOLA-Plattform bietet dir digitale Mentoring-Tools und vermittelt dir Mentees, die langfristige Begleitung suchen. Du sammelst wertvolle Erfahrung in Mentoring und Coaching neben deinem Studium.
Branche: Lager und Logistik
Jobarten: Studentenjob
Personalart: Online-Mentoren (m/w/d)
Aufgaben:
Deine Hauptaufgabe ist die langfristige Online-Begleitung von Mentees im Bereich Lagerwirtschaft. Du vermittelst fachliches Wissen über alle Aspekte der Lagerwirtschaft, von Grundlagen bis zu fortgeschrittenen Themen. Die Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung für IHK-Abschlüsse steht im Fokus deines Mentorings. Du berätst zu Lernstrategien, Zeitmanagement und Organisation während der Ausbildung. Die Begleitung bei beruflichen Herausforderungen, Konflikten am Arbeitsplatz oder Motivation stiefs gehört zu deinem Mentoring-Ansatz. Du gibst Karrieretipps, erläuterst Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in der Logistikbranche. Die regelmäßige Reflexion von Lernfortschritten und Zielerreichung mit deinen Mentees rundet deine Mentorentätigkeit ab. Du arbeitest vertrauensvoll und langfristig angelegt, oft über mehrere Monate.
Du erstellst individuelle Mentoring-Pläne mit Zielen und Meilensteinen für deine Mentees. Die Vorbereitung von Mentoring-Sessions mit Reflexionsfragen und Gesprächsleitfäden gehört zu deinen Aufgaben. Du dokumentierst Mentoring-Verläufe, Fortschritte und besprochene Themen vertraulich. Die Empfehlung von Lernressourcen, Fachliteratur und Weiterbildungsangeboten unterstützt die Entwicklung deiner Mentees. Du bist auch zwischen den Mentoring-Sessions für Fragen, Motivationsunterstützung oder Krisenintervention per Chat verfügbar. Die Teilnahme an Mentoren-Austausch runden zur Reflexion der eigenen Mentoring-Arbeit ist vorgesehen. Du gibst regelmäßiges Feedback und führst Zwischenevaluationen durch.
Anforderungen:
Du bist Student in einem fortgeschrittenen Bachelor oder Master mit Logistikbezug oder hast eine Ausbildung im Lagerbereich erfolgreich abgeschlossen. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Lagerwirtschaft und Lagerlogistik durch Ausbildung oder Studium. Idealerweise hast du bereits selbst eine Ausbildung im Lagerbereich durchlaufen und kennst die Herausforderungen. Deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie ermöglichen es dir, Vertrauen aufzubauen und als Mentor zu wirken. Du bist ein guter Zuhörer und kannst zwischen fachlicher Unterstützung und persönlichem Mentoring wechseln. Grundkenntnisse in Coaching oder Mentoring sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Du bist versiert im Umgang mit Videokonferenz-Tools und digitalen Kommunikationsplattformen. Eine funktionierende technische Ausstattung ist vorhanden. Du kannst dich für mehrere Monate auf regelmäßige Mentoring-Termine verpflichten.
Du bist empathisch und kannst Vertrauen aufbauen – Basis jeder Mentoring-Beziehung. Deine Kommunikationsstärke ermöglicht es dir, sowohl zu erklären als auch zuzuhören. Du bist geduldig und gehst wertschätzend mit den Herausforderungen deiner Mentees um. Deine Zuverlässigkeit zeigt sich in der kontinuierlichen, langfristigen Begleitung. Du arbeitest strukturiert, setzt Ziele und verfolgst diese systematisch mit deinen Mentees. Deine Diskretion und Vertraulichkeit schaffen einen sicheren Raum für offene Gespräche. Du bist motivierend und kannst auch in schwierigen Phasen Zuversicht vermitteln. Deine Reflexionsfähigkeit ermöglicht es dir, Lernprozesse zu begleiten und zu fördern. Du bist authentisch und teilst ehrlich eigene Erfahrungen. Deine Flexibilität hilft dir, auf unterschiedliche Mentee-Bedürfnisse einzugehen.
Arbeitszeiten:
Flexible Zeiteinteilung für Studenten mit regelmäßigen, aber planbaren Mentoring-Terminen. Typischerweise 1-2 Mentoring-Sessions pro Woche à 60-90 Minuten, insgesamt 4-8 Stunden pro Woche. Mentoring-Termine können nach gegenseitiger Absprache gelegt werden, typischerweise zwischen 16:00 und 21:00 Uhr. Langfristige Mentoring-Beziehungen über 3-12 Monate ermöglichen kontinuierliche Begleitung. Du kannst deine Mentoring-Kapazität an deinen Stundenplan anpassen. In Prüfungsphasen flexible Anpassung der Mentoring-Frequenz möglich. Regelmäßige wöchentliche Termine schaffen Verlässlichkeit für beide Seiten.
Zusammenfassung:
Faire Vergütung von 17,50 Euro pro Stunde für studentische Mentoren. Vollständig flexible Online-Mentorentätigkeit von zu Hause aus. Idealer Studentenjob mit sinnstiftender, langfristiger Begleitung junger Menschen. Wertvolle Mentoring- und Coaching-Erfahrung für deinen Lebenslauf. Entwicklung wichtiger Soft Skills wie Empathie, Kommunikation und Beratungskompetenz. Vertiefung deiner eigenen Fachkenntnisse durch die Mentorentätigkeit. Zugang zur UNISCOLA-Plattform mit Mentoring-Tools und Dokumentationsfunktionen. Einführung in Mentoring-Methoden und Begleitung deiner Mentoren-Arbeit. Networking mit anderen Mentoren und Austausch über Mentoring-Erfahrungen. Langfristige Beziehungen und die Freude, Entwicklung mitzuerleben. Flexible Anpassung an Semesterzeiten und Studienanforderungen. Referenz und Zertifikat über deine Mentoring-Tätigkeit.
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